关于稻盛和夫的方法的思考（之一）
我读《前法》时深受感动。首先，我被稻盛和夫的工作精神所感动。毫无疑问，他是一个“工作狂”，他对工作具有真诚和诚实的态度。坚持不懈，并坚信取胜。
同时，我注意到他是一位有神论者，我简短地检查了他的生活，发现退休后，他去了圣殿练习，然后担任日航司令官和日本内阁顾问。这使我对他在书中感到欣慰。基督教的话语扭曲。然而，他在《钱法》一书中多次提到“上帝”，并称其为“仁慈的主”和“全能的上帝”。他们中的许多人都表现出基督教的精髓。他提到“不管发生什么事，谢谢！”声明正是基督教导门徒的。不管他的真实信念如何，我完全同意他的理论“尽力而为，上帝就会出现”。当一切都做完之后，只剩下了上帝的旨意。
稻盛和夫（Kazuo Inamori）在他的事业成功之后，就在《干法》一书的写作中拥有一定的背景。他在书中多次提到，在创业初期，他面临公司无法完成的订单，并做出了许多“不可想象的”决定。他会告诉客户“我们可以做到！”而且他会告诉员工“我们能做到”，他的强烈自信（会强烈影响他人）来自他毕业后进入松风工业研究新材料的经验以及他的巨大成功。他说，这项研究是世界第二。他成功了，这意味着当他创立自己的公司时，尽管他还很年轻，但他已经是专业领域的*权威专家。
对于“自燃型”，稻盛和夫“必须考虑一下（目前尚无法达到，但必须做到）”，“潜意识”，“使用未来时态的能力”，“创造性工作” ”“敢于走没有人走过的路。等一下，它给了我很多启发，这也是我认为“如何”一书中最重要的部分！我的性格太谨慎，这限制了我的创造力，能量显示和勇气。当面对事物时，我经常想到“保守游戏”，尽量不要犯错误，但正是这种谨慎态度不愿犯错误。 ，相反，我在生活和工作上都受到严重限制！规则太多，我经常忘记规则是人为创造的。规则不是约束，而是双方实现共同目标的桥梁。现在，我本人已经逐渐意识到这个问题，并有意识地思考，打破固有的局限性，并以崭新的思维方式思考问题，《典法》给了我启发和实例。
最后，我从“如何”到“您说想使自己的业务过剩，但是如何使自己过剩呢？”这段最鼓舞人心的文章作为结尾。方法大相径庭。
您必须认真思考，认真思考，这种思考是一切的开始。
关于稻盛和夫的方法的思考（二）
给自己放心的药，让自己完全清醒，彻底弄清前方的道路和步行姿势。从现在开始，让您的心有一个好的开始。
你向上帝祈祷了吗？我突然意识到，我曾经感到的伟大是如此卑鄙和微不足道。稻盛和夫用这样简单明了的话勾勒出一个不断挣扎和鄙视世界的人物。奇迹之多与不可能之多。 “当你花钱时，你应该在青年时期买下苦难。”这句话太真实太直率了，但是有多少人真的可以有这样的心态呢？想一想“有斗志”，我曾经自称为无与伦比，但实际上，这不亚于任何人用斗志来完成事情的努力。我要为此感到羞耻。不断告诉自己过着美好的生活！平凡的，非同寻常的...要充实自己的生活，无论是在工作上还是从研究和研究的角度而言，要变得精彩，您必须付出与他人相同的努力。我喜欢这个信念。我相信，如果是时候向上帝祈祷，那么上帝将会保护它。
现在我到处都听到抱怨。我无法想象如果这个世界上没有怨言会发生什么。社会意识形态在争取言论*的同时，也是完全自我放纵的。这种无用的作品却如此受欢迎，表明它不是同一时代创造的。这是人类拥有的“高能量质量”。
做个天赋，高调的自己的目标，低调的自己的姿势。悄悄地将愿望带入潜意识，并与众不同的努力创造非凡。创造与原始生活完全不同的新生活。枯燥的方法，无论是给我带来冲动还是抱负，都让我突然看到光明的未来。总有一种成功的方法，并且这种方法可以使任何人无差别地成功。稻盛和夫，谢谢你的阳光。
关于稻盛和夫的方法的思考（三）
说起樱花，富士山，佳能，三星，三菱，索尼，东芝等字眼，它立即让人们想起了我们的邻国，这个国家虽然很小，但在世界上被认为是资本主义。世界。世界第二经济大国。第二次世界大战期间，日本*对中国人民做了很多坏事，这不仅使广大同胞流下了眼泪，而且流血了，但抛开了所有的民族仇恨，让我们看看日本的某些方面今天是日本人，日本文化和日本精神仍然有很多可借鉴之处。战后，日本经济遭受了前所未有的沉重打击，但是日本花了不到30年的时间才从美国和其他西方国家的研究成果中吸取教训，这些研究花费了半个多世纪，花费了200多个十亿美元。迅速崛起成为世界经济强国。我认为，除了*的大力支持外，这还与日本还有稻盛和夫这样的人有关。稻盛和夫的接洽始于我们学校的活动，让大家一起读书。这次他推荐了他的书《如何做》。看到稻盛和夫的个人形象及其成功历史，再次证实了一个著名的谚语：态度决定身高。
首先，让我们看一下他的劳动观。人们为什么工作？它不仅是穿衣和饮食，而且是为了提高自己的志向而具有更高的追求水平，并且只有在开阔胸怀之后，他们才会有沉重的个性，稳定而不会摇摆。但是生活中有多少人可以做到这一点？让我们来看看我们目前的情况。名利双收正成为大多数人追求的目标。那些在工作中挣很少钱的人希望获得一份全职工作。即使他们只是一份小工作，他们也想成为一名官员。变得越来越大，（）这可能是这些人工作的动力；有些人没有名望，所以让我们买得起一些东西，赚更多的钱，无论这些钱来自何处，都会出于良心谴责。我真的很想稳定工作。不追求名利的人越来越少。即使是20多岁的年轻男孩和女孩，也宁愿在街上创办一家小企业，也不愿做那种辛勤工作，那种痛苦。约束工作。越来越多的年轻人不想上班，因为工作对他们来说太有吸引力了。他们勤奋，勤奋，每月收入数千美元。低收入不能与残酷的现实相提并论。生活费用太高。大多数人在理想和现实之间选择现实。这些所谓的正式工作，除了在申请银行贷款和担保时可以感受到的优势外，其他工人还能提供什么呢？谁真正肯定他们的劳动价值？让我们来看看日本的现状和企业文化。日本的企业终身雇佣制和年度绩效制并存。所谓终身聘用制，是指即使员工的工作效率不高或不能胜任某个职位，雇主也不会随意解雇员工，除非员工本人有辞职的意愿。我认为稻盛和夫当时从事的松风产业应该是这种系统。 。日本公司非常重视情感投资，并为员工提供家庭式照料。员工致力于公司，因此，公司不会自己对待员工。员工的福利制度，养老医疗，奖金和津贴等，都是公司为员工提供的便利和便利，这使上层管理人员和全体员工形成了共同的幸福和命运感。我认为这种企业文化将不可避免地给稻盛和夫带来希望的支点，他的成功将会实现。当然，这与他认真的工作态度，追求卓越以及他对工作的奉献有关。没开。因此，他的态度决定了他的工作和事业的高度，他的成功也被视为理所当然。这也回应了中国人的一句话：“一贡献一收获”，天上的神非常公正。 。
稻盛和夫（Kazuo Inamori）的书语言简洁明了，给人一种朴实无华的质感。看完后，灵魂就像春风，枯木遇上花蜜。它给那些仍在工作中困惑的人带来心灵的碰撞，也带给我们深刻的思考。 。将来我们应该如何面对工作，我们的社会将对此进行深入思考。面对他人的成功经验，您学到了什么？我认为只有当社会为工人提供良好的社会保障时，才会有更多的人喜欢工作，并且会有更多的人可以升职。他们不上班，升华怎么样。我认为我们尊敬的稻盛和夫的初衷不是要把劳动人民变成使资本家在赚取剩余价值时只能工作而不说话的工具，而是希望每个心血相works的人都能得到劳动。为了人们的幸福和幸福，请使用新的态度改变新的高度，并在劳动中实现自我价值。以上仅为阅读后的个人观点。如果有任何不当之处，请纠正我！