1、一个好的撤退应该像一个伟大的胜利一样得到回报。 -菲米尼
2、一个想要快速发展的公司能够雇用优秀的人才，尤其是聪明的人才。 - 比尔盖茨
3、一流的想法加上一流的执行力总是比一流的想法加上三级执行力更好。 -孙正一
4、不仅奖励成功，而且奖励失败。杰克·韦尔奇
5、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。 -托宾
6、世界上没有任何劣质低价产品能够长期生存。 -徐世明
7、为客户节省每一分钱。 -山姆·沃尔顿
8、人才是最赚钱的商品，能够管理优秀人才的公司是最终的赢家。 -刘传志
9、人的创造在创造之前。 -松下幸之助
10、以人为本，尊重员工是成功的关键。 -托马斯·沃森
11、企业的成功取决于团队，而不取决于个人。 -罗伯特·凯利
12、伟大的公司将永远对自己的成就保持谨慎，就像薄冰一样。 -张瑞敏
13、信任是好的，但监督更为重要。 -列宁
14、做好一件简单的事情并不容易，做好每一件普通的事情也不是平常的。 -张瑞敏
15、公司管理曾经是沟通，现在是沟通，而未来仍然是沟通。 -松下幸之助
16、切莫做出重大决定。 -李·艾科卡
17、创新是创造资源。 -彼得·杜拉克
18、创新是成为大公司的唯一途径。 -杰弗里
19、制定正确的战略很重要，但更重要的是执行战略。 -杨元庆
20、危机不仅带来麻烦，而且还带来无限的商机。 -格雷格·布伦尼曼
21、即使礼物只是一张纸，顾客也很高兴。如果没有礼物，给一个“微笑”。 - 匿名
22、只有两种赚钱的方法：出售更多或降低管理费。 -李·艾科卡
23、可持续竞争的唯一优势来自于超越竞争对手的创新能力。 -著名的管理顾问詹姆斯·摩斯
24、可持续竞争的唯一优势来自于超越竞争对手的创新能力。 -詹姆斯·摩斯
25、员工培训是对企业而言风险最小，回报最大的一项战略投资。 -沃伦·本尼斯
26、唯一持久的竞争优势是学习能力比竞争对手快。 -迪格
27、在世界上每100家破产的大公司中，有85％是由业务经理的错误决定引起的。 - 匿名
28、在企业内部，只有成本。 -彼得·杜拉克
29、在新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。 -钱伯斯
30、在没有分歧之前，不要做出任何决定。 -阿尔弗雷德·斯隆
31、在没有分歧之前，请不要做出任何决定。
32、士兵们转过身来，没有不可用的人才。作为经理，您可能不知道下属的缺点，但是您必须知道他们的优点。 - 匿名
33、大成功取决于团队，小成功取决于个人。 - 比尔盖茨
34、如果使用他，则必须信任他;如果您不信任他，请不要使用他。 -松下幸之助
35、如果将合格率设置为85％，则意味着允许15％的错误。 -菲利普·克罗斯比
36、如果您强调某些内容，则可以进行检查；如果您不检查，就相当于不注意。 -格斯特纳
37、如果您无法评估，则无法管理。 -琼·玛格丽塔
38、如果有一个项目，首先要考虑是否有人来做。如果没有人这样做，那就放弃。这是必要条件。 -刘传志
39、存钱就是赚钱。 -约翰·洛克菲勒
40、客户是创新的重要来源。 -汤姆·彼得斯
41、客户是创新的重要来源。 -管理科学家汤姆·彼得斯
42、将您的竞争对手视为竞争对手而不是敌人会更加有益。 -罗莎贝斯·莫斯·坎特
43、尽一切可能聘请一位具有出色技能的专家医生，最好聘请一位随时待命且便宜的医生。 -詹姆斯·柯林斯
44、应当对运营管理和成本分析进行调查和分析，直到最后一点。 -王永清
45、您将获得回报。 -米切尔·拉伯福德
46、情感投资是所有投资中成本最低，回报率最高的投资。 -藤田
47、成功的公司领导者不仅是授权的主人，而且还是控制的主人。 -彼得·斯坦普
48、我今天将击败你，我将不睡觉而击败你。这是我们的文化。 -休伯林
49、我们不一定知道正确的道路在哪里，但是我们不应在错误的道路上走得太远。 - 匿名
50、战略越精细，就越容易彻底执行。 -花旗银行董事长约翰·里德
51、战略越精细，就越容易被彻底执行。约翰·里德
52、抓住机遇并迅速做出决定是现代企业成功的关键。 -艾森哈特
53、授权和信任是有效的授权方式。 -柯维
54、授权就像放风筝。必须关闭下属能力的弱线，并且必须释放下属的能力。 -林正达
55、最好的首席执行官是建立团队以实现梦想。甚至迈克尔·乔丹也需要队友一起比赛。 -李查尔斯
56、有效的管理者善于运用人才。 -彼得·杜拉克
57、正确的决定来自每个人的智慧。 -天
58、犹豫当然可以避免做错事，但也失去了成功的机会。 -博士王安
59、用人不在于如何减少缺点，而在于如何利用自己的优势。 -彼得·杜拉克
60、离开我们的前20名员工，然后我告诉您，微软将成为微不足道的公司。 - 比尔盖茨
61、竞争对手就像磨刀石。他们使我们非常敏锐。然后我们拿起刀，切断竞争对手。 -周鸿yi
62、管理是一种认真的爱。 -西洛斯·梅科克（Silos Maycock）
63、管理是为了简化复杂的问题。令人困惑的事情是有计划的。杰克·韦尔奇
64、管理是决策。 -赫伯特·西蒙
65、管理是要做无数的小细节。 -林正达
66、管理级别越少越好。 -本·比德威尔
67、管理者最基本的能力：有效的沟通。 - 野生
68、细节中有错误，成功取决于系统。 -比尔·马雷特
69、细节在于魔鬼。密斯·范德罗（Mies van der Rohe）
70、经理最大的疏忽是不善于听取不同声音。 -玫琳凯
71、能够利用他人的智慧完成自己的工作的人很棒。 -丹·皮亚特
72、让过程说话，这个过程是将谚语变为现实的唯一方法。 -姜如香
73、详细的不平等意味着1％的错误将导致100％的错误。 -王仲秋
74、请让合适的人上车，然后下错人。 -詹姆斯·柯林斯
75、质量是维持客户忠诚度的最佳保证。杰克·韦尔奇
76、质量等于利润。 -汤姆·彼得斯
77、除了感恩，这还不够。您必须齐心协力，以虔诚的心如佛陀带领您的员工。 -松下幸之助
