回顾五年坎of的职业道路：始终保持积极向上
我已经毕业了5年，时光飞逝。当我第一次踏入社会时，那个年轻的自我似乎并不遥远，但年龄显然已经存在，李念的心情也应该随之成熟。
在过去的五年中，我一直在系统之外，并且完成了多种工作，但我仍然在做普通的事情。在每个人看来，这可能是种不可靠的情况。但是我很幸运，选择了这样的坎road之路，至少直到今天，并且仍然对工作场所保持更积极的态度。
时间回到了毕业前的最后一年。我和群众一起去**直属机构申请公务员。我不是偶然失败的。我想在北京找到专业的对口机构，但是我无法涉足这些机构。我无意中将自己的简历发布在招聘网站上，并以一种混乱的方式在一家私人公司找到了工作，但当时我感到非常高兴，因为我可以和在北京工作的男朋友在一起。
1.愉快的私营企业
进入公司后，我发现这家S公司在行业中仍然相对知名。我认为我可以算是一个愚蠢的人和福气。我的职业起点并不低。我记得在面试中，部门经理对我说，也许这是我毕业后的第一份工作。我还没有那么深的经验。 S公司最大的优点是人际关系相对简单，没有冲突，同事相处融洽。现在回首，这是真的。由于工作的性质，每个人都相对独立地研究产品的市场。同事之间没有业务竞争，也无需为所谓的团队合作而战。部门经理手中有活动基金，他们经常为员工组织家庭聚会，打球，唱歌K，吃饭或去北京郊游。一位同事将精通烹饪的母亲带到了北京。在那段时间里，我们都将饭菜交给了他的母亲，并享受了她在中午一起煮的健康美味的饭菜。
有时，我认为工作很有趣，而同事也很友善，如果能够像这样继续下去，那就太好了。但是，在我参加完工典礼回来的那天，该公司宣布已被该行业的外国竞争对手G公司收购。在接下来的三个月中，整个公司陷入混乱。所有业务均已暂停。中高层管理人员正忙于寻找另一种方法。下面的员工每天上班和玩游戏，等待遣散费。部门经理想出去创业。他想带我们离开，并向我们承诺一些选择。老板也跟我说话。他觉得我的工作表现很好，英语也很不错。我应该在一家外国公司取得良好的发展。我希望我可以和他一起在G公司工作。我挣扎了一段时间。我应该去一家初创公司当先驱还是去一家大型外国公司为我的简历镀金？很快，一件事使我决定。我发现，已经在外面注册了新公司的部门经理开始利用商务旅行的机会向客户保证，他们将继续以较低的价格提供相同质量的产品，从而秘密地为公司转移了最重要的数据网络。另一方面，他还与该公司签署了行业间保密协议，并获得了大量赔偿。尽管我感谢他对我的好意，尽管他告诉我老板出售公司是多么的不公正，但我的三种观点告诉我，我不能跟随他做违反职业道德的事情。事情。这也是我成长过程中第一次亲眼所见的背叛。无论关系多么和谐，只要关系自私，每个人都会迅速转过脸来否认别人。我无意判断谁比谁更自私，谁更崇高。我只是偷偷地为新来的人感到高兴，至少由于我的认真工作，在关键时刻，我是获胜的人，而不是被抛弃的人。
我自己的好时光并不长，查理已经穿了几次小鞋子。现在回头看，可能是所谓的派系斗争，对吗？每天我上班，我都很生气。客户面临压力，查理面临压力，其他部门则没有合作。下班回家就像一条丧尸的狗，尾巴被踩踏了。它只会在各处散布愤怒。我认为，如果这样下去，迟早会被销毁。由于这里没有人，因此总会有地方留住人。我决定退出。财富之神并不讨厌我，所以我碰巧遇到了另一家外国大公司R公司，他们急切地招人。职位描述对我来说就像是量身定制的工作。我很顺利地收到了要约，我高兴地写了辞职。
无论是老板还是人事经理，这一次，在我退缩的同时，我问这是查理的原因。在我找工作的时候，我无数次地在心里练习如何承认辞职时查理的种种不利。但是现在，我觉得没有这种需要。不管他好不好，这些人在他们的心中都知道，所以我不必多说。如果您出于派系斗争而再次提出这个问题，我将更不愿当兵。
三，凤凰尾巴的职业
我一直觉得能够进入R公司真的很不幸。我的大多数同事都是牛建青北交大的优秀学生，素质高，能力强。作为中国5至10所顶尖大学的毕业生，这真让我大开眼界（所有人都笑了）。没错，我在非核心部门成为了凤凰城，从事的工作有趣而又无压力。部门经理Shari毕业于前2名。她的确随和，友善，耐心地教我各种各样的生意，Hao毫不犹豫地与我分享经验。在慢慢熟悉了情况之后，我得知该部门的其他大多数同事都是第二代和富有的第二代官员，他们准备进来。该公司希望利用父母的资源来完成该项目。 。我被经理Zhenger Bajing雇用来亲自工作，因此她特别注意培训我。
我非常努力地工作，在允许的条件下，我全力以赴，因为与以前的工作相比，这个地方简直就是天堂。只是经过很长一段时间，您会逐渐感觉到与核心部门同事的距离。他们对您很有礼貌，但是他们的圈子并不那么容易融入。第二代人把精力浪费在了他们的心上，而那些工作自然落在我身上。我没有向任何人抱怨。我知道第二代有其价值，我无法提供。渐渐地，我感到自己是如此微不足道。它就像一棵精致的草丛，在华丽而引人入胜的花朵中静静地低调。
2.企业文化冲突
就这样，老板带领我们去了G公司。这是收购协议中为老板承诺的新部门，主要从事与G公司现有业务不冲突的新业务。我的上级是查理（Charlie），他是专业经理，在外国公司工作了十年。查理保持职业礼貌，但嘴角总是露出轻蔑的笑容。他说他喜欢我这样。毕业后就是一张空白的纸。其他有工作经验的员工让他头疼。起初我不明白他的头痛。招聘广告不是说他应该有多少年的工作经验？
大型外国公司与小型私人公司之间的区别在于分工特别精细。我曾经在S公司做过调查。数据部门和研究部门紧密合作。每当遇到任何问题时，我们都会共同努力寻找解决方案。在G公司中，一个项目涉及多个部门，每个部门称为相互沟通。 ，说这不好是互相踢球，互相造成问题。过去，可以使用一封电子邮件来请求资源，但是现在我已经发送了几封电子邮件，看来问题还不清楚。和我一起上交的我的同事H更加不幸。每封电子邮件就像一块烂石头。我忍不住向查理抱怨。查理轻蔑地笑着说，来自S公司的你们都发送了电子邮件，他们的英语写得不好。他们甚至没有讨好。隔壁部门的负责人简曾多次向他抱怨。我问，你为什么不告诉所有人？他说，这些工作年限较长的员工不容易管理，也很难培养企业文化。突然，我感到难过。实际上，他只是想慢慢地逐一挤出S公司的员工。
在这段时间里最大的收获就是嫁给你的男朋友。结婚后，他决定去欧洲充电一年并寻求更好的职业发展。我毫不犹豫地辞掉了这份工作并跟随他。所有人都说我为爱而放弃了我的事业，我只是微笑了。与核心部门的同事相比，我是什么样的职业？我真的不想和丈夫分开，但我必须承认我也有一点自私。我想改变我的环境，去欧洲看看，也许我会在那里找到新的职业灵感？
当我提出辞职时，萨莉似乎并不感到惊讶。我可以感觉到她一直担心我不会在这里工作很长时间，但是我不明白她为什么这么认为。她说，如果我一年后回来，她会为我保留这个职位。我不知道我丈夫是否可以留在欧洲工作，一年后我是否会对他的职业有新的想法。我说我不确定，您是否应该雇用其他人。
但是令我惊讶的是，许多同事送给我祝福。该公司的一位总裁安迪（Andy）开始并逐一送下晚宴。对于非核心部门的员工来说，这是多么受宠若惊。直到那时，我才发现以前的努力并没有白费，至少到最后我的工作表现得到了肯定。
欧洲的下一站，什么会等着我？兴奋地期待着。
四，失业的挫折
我的签证没有工作限制，这意味着我可以合法地在欧洲找到工作。一开始我很乐观，考虑到我在R公司的工作经验，加上我会说中文和英文的能力，我是否还有机会找到办公室工作？
但是，实际上，想象起来很容易！在我们的小城市中，像R公司这样的公司很少，而且根本没有类似的职位。当我提交履历以担任行政职务，甚至申请打字员时，都没有回应。终于有一天，我接到一个电话，说我在履历表上看到了我的简历，想见我。
精心打扮，兴奋而紧张地赶往面试地点，才发现那是一条购物街。一遍又一遍地检查了门牌号码后，我走进了一家纪念品商店。商店经理是巴基斯坦人。他说现在有越来越多的中国游客，而且他的手很慷慨，所以他想雇用一名中国导游。我立刻失去了兴趣，我正在处理他的答案。 （励志名言）但他仍然坚持让我尝试两个小时。除了一遍又一遍地整理行李架，我只是尴尬地欢迎客人。我想我只是在开玩笑。终于过了两个小时，他问我感觉如何，对不起我真的不适合这份工作。他睁开眼睛说，你在跟我开玩笑吗？有多少人失业，但您不想要这份工作？我说对不起，我做不到。
逃走了回家叹气。我丈夫安慰我，说我今年不工作没关系，在这里玩得开心。我痛苦地笑了。如果不行，我去一家中餐馆洗碗。他说，您过去在家煮的食物很少，如果您吃的是皮肤和嫩肉，则不允许您外出。
老实说，我真的没有勇气去。
立刻感到非常无用。对于从未经历过失业的每个人来说，这种感觉可能很难。这是一种非常沮丧，沮丧和可怕的感觉。我不再敢花钱。我开始羡慕工作中的人们。有时，当我经过一栋办公楼时，我看着露出窗帘的身影，回想起曾经进出高端办公楼的自己。那时我怎么能这么幸福？
五，参加慈善
我丈夫上课时，我漫无目的地在大街上流浪，没有任何收入。至少这可以节省我的家庭电费。我在街上看到一些商店。商店的名称是非常规名称，例如癌症治疗，住所等。商店出售各种东西。海报张贴在门口，说他们正在招募志愿者。我很好奇我打开其中一个的门问。原来这是一家由癌症基金会资助的慈善商店。除商店经理外，商店助理都是无薪的志愿者。我仔细询问，您认为我可以在这里做志愿者吗？商店经理山姆很高兴。当然，您是第一位来自*的志愿者。这里曾经有一个*女孩。
这样，我成为了山姆商店的志愿者，从筹款，分拣商品，收款到设计橱窗，一应俱全。一起工作的志愿者包括在校学生，尚未找到工作的毕业生，退休的老人，时装设计师，大学教师，工程师，建筑工人，国会秘书，白领等等。所有这些人都有任何背景。周花了一点时间来这家店帮忙。尽管没有报酬，但每个人都有认真认真的工作态度。我莫名其妙地感动。从他们那里，他们看不到所谓的“崇高的公益使命”。看来他们只是在利用业余时间来做一些有趣的事情，并且不管收益或损失如何都做得很好。对我来说，是唯一的外国人，他们热情地向我介绍了当地的文化和习俗，教我当地的方言，并且当我听不懂客人的话时，当我不知所措时，不知所措。安排给予帮助和鼓励。
在慈善商店度过了两个月的时间，逐渐恢复了自信。有一次，当我与朱莉谈论一家纪念品商店的试用工作经历时，我说我没有这样做，因为我觉得导购员的工作还不够体面。她很惊讶地说，你为什么这么认为？我说过，您不认为导购员和饭店服务员等服务性职位相对较低吗？她说她不认为这些是合法职业，这些人受到客人的推崇。
回到家后，我躺在床上思考了很长时间。没有高或低的职业，对。
6.放开偏见
第二天，我鼓起勇气再次去购物街，看到一个橱窗上贴着招聘指导广告，然后推开了门。经理问，您有相关工作经验吗？我说是。我在慈善商店工作了两个月。我还会说中文，并可以帮助您娱乐中国游客。商店经理高兴地伸出他的手，然后是你。
这一次，没有尴尬，只有成功求职的喜悦。
这是一家出售家徽的商店。每个家庭都有自己独特的徽章，制作精巧，当地人光顾，游客回购纪念品。在工作的第一天，一位客人进来，问您是否有xxx？我听不懂特胜的话环顾商店，似乎我知道在这里出售的商品的所有名词，所以我告诉他我们不出售它们。客人看上去很惊讶，可疑地离开了。我和我的同事模仿了这个单词的发音，并问它是什么。我的同事笑了。这是一个非常普通的姓。人们来买这个家族徽章。艾玛，真可耻。既然人们得到报酬，就不要伤害人们的生意。导购员也应该提高他们的知识水平！因此，我找到了一本介绍姓氏的小册子，试图记住其姓氏，并在家中上网查询是否有特殊的寓言。当招待客人时，他们现在被出售。终于有一天，一位顾客说您是我见过的最专业的销售员，而当地的店员对您并不了解。然后我和我聊了聊我在哪里学习英语，为什么来到这个国家，在这里卖徽章的方式，以前做过的事情以及学到的东西。当他听说我的专业时，他的眼睛闪闪发光，实际上他拿出了名片。原来他是多伦多大学的教授，这与我的专业有关！他说我认为我有很强的学习能力。如果您仍然想攻读博士学位，可以考虑向他申请。他高兴地拿起名片，然后在家中拿出来炫耀。
也许一年前，我无法想象自己能够从事销售工作，但是由于这样的工作，我获得了博士学位的机会？我认为有时候事情是如此美妙，无论您做什么，努力工作以获得性格都是正确的。这时，我开始变得充满信心。
7.工作场所的友谊
一年的学习很快就结束了。我退出了徽章店，和丈夫一起搬到附近的一个大城市，希望他会有更多的工作机会。在一些公司中，面试过程繁琐而漫长，回合无休止。我们的储蓄正在减少。我必须找到一份工作来弥补这个家庭。一个周末，经过一家中型连锁超市，当我看到一个收银员的广告时，我走进去并推荐了我自己。在第一轮采访中，人事经理认为我可以进入办公室从事电话销售工作，因为一些中餐馆老板的英语说得不太好，所以我可以接听他们的电话。几天后，我参加了第二面比赛。总经理对我在R公司的工作经历非常感兴趣。他觉得我有商业头脑，问我是否想成为买家。我想我很幸运，以前的工作积累总是会在某个时间点爆发。
工作了一段时间后，我发现这个办公室的关系也很复杂。总经理和副经理互相固定。新手，我最容易被用作枪支。我奇怪的三种观点又在起作用。我不想成为别人的典当。每当我产生误会时，我都会主动面对面进行澄清。态度要尽可能真诚。然后这些人没有对我犯任何错误，他们停了下来。一些同事开始主动地接近我，一起吃饭，聊天，购物，等等，还有一些坚持带我去教堂的人。其中一个人说你太诚实了，我认为你足够可靠。
半年后，中国有了更好的机会，我丈夫决定回去。另一个告别，出乎意料的是，两位经理都给了我一次欢送会，尤其是雷声……人力资源经理开玩笑说她已经在这里工作了很长时间，而且她以前从未见过这种姿势，所以我得到了特别的对待。 。
其实，不管外界环境如何，坚持自己，结果都还不错。
8.再就业
回中国后，莎莉尽快与我联系，说我离开后已经招了新人，表现不佳。她发现招募像我这样的人太难了，安迪也问我是否要回去。这种被需要的感觉非常有用，随着R Company的薪水提高了70％，我很高兴回到了原来的位置。
一年半以后我回来了。尽管我所做的工作并没有太大变化，但我的心情却大不相同。首先，自信心有了很大提高。一年半的经历使我感到自己的能力还不错，并且这三种观点足够强烈……其次，我对工作的态度。现在我觉得每个职位都有自己的特点。珍惜，做好，机会总是会出现在角落，上帝会奖励您的辛勤工作。
文章太长了，文本太烂了，估计没人在这里看到，对吗？往回望，我停不下来的笔，一张纸又甜又苦。即使没有人在看，您也想保留自己的工作时间，只是把它当作对自己的小礼物。