我能为你做些什么散文
我能为你做些什么?很显然不能,我很无能,我是个山村教师,整天伴着不谙世事的孩子们,脾性是有,但已磨平,亦喜亦怒,复归平静。
娘家少,婆家多。经常被检查,被捐款,被通报,被考核,被评估……
这不,最近又被订阅。
新上任的县领导班子据说因为党报党刊发行订阅圆满完成任务,而被市上领导表扬。一年一度的党报党刊的订阅那是惯例,学校担百分之六十,个人担百分之四十,省市报纸或教师报的费用,在个人跟前才不到五十元。而今年却不知是什么原因,猛增到八十八元,有人便猜测:或许是将报销的比例打了个颠倒?
正纳闷之余,学校又通知到会计处领取暖费。大家一听纳闷,心下一喜,莫非诺言兑现了。按惯例,每人应当是有五十或一百元的冬季烤火工具用费的。但到了会计处一打听,才知道是财政追加每人二百元的取暖费,另扣除报刊费五十二元,实发到手的仅有一百四十八元。大家都在纳闷的时候,有人便出面解释说:这叫第二批党刊征订,有的地方人少钱多,摊开来已超过了这个数了。
大家都在纳闷,都在气愤,但又无奈加嘲解:钱是人家给发的,发多发少随便,这都习惯了。
联想到前多年教师工资拖欠,半年六个月发那么一两回,而且有少的可怜,不也过来了么?
后来财政统发,缩小差距,本应很好,但又不得久长,不敢恭维了。什么工资总额,什么绩效,什么统筹保险,什么医疗费,什么养老保险,什么失业保险,等等,每月上卡的工资大概都不尽相同,不是多,而是少。
修路的时候,捐路钱;套苹果的.时候,捐袋钱;群众养羊,捐羊钱;群众栽树,捐苗钱;农村普九,捐数钱……那里洪灾,捐涝钱;这里地震,捐抗钱……名目繁多,数不胜数。而且都非自愿,有人心胜,想多捐,也被“梯级”被捐款。名堂繁多,反倒弄了个没名堂,不是吗?
但想起省内其他地方,也算是幸运吧。譬如:某地年终给教师发不出工资,便给教师发“芙蓉王”、“西风”等高档烟酒,其总价如果超过了所欠工资,还需教师卖掉烟酒或自己掏腰包退回差额。或许这是前多年的事,但足以说明,教育上不仅未成年人是弱势群体,教师更是不容忽视的弱势群体。
基层管理教师的模式,都是“以罚代管”的通病,不给教师提供培训机会,而片面追求分数,考得不好就处罚,把教师分成三六九等。而且,上级调研独到的示范性不够,发现一点缺点失误就过分放大,缺乏应有的科学指导性和教学示范性,一味追求形式花哨名堂。对教师的个人学历提高和业务进修没有丝毫的经费保障。等等,严重的挫伤了教师的工作积极性,教师虽然整天和天真无邪的孩子在一起,却显得“老得太快”了。
我能为你做些什么,不能,我只能把客观的实情用笨拙的文字记录下来。