成功励志故事(通用5篇)

  有些时候事情的表面并不是它实际应该的样子。如果你有信念,你只需要坚信付出总会得到回报。下面小编给大家分享有些时候事情的表面并不是它实际应该的样子。如果你有信念,你只需要坚信付出总会得到回报。以下是小编精心整理的成功励志故事,欢迎阅读!

成功励志故事

  成功励志故事 篇1

  两个旅行中的天使到一个富有的家庭借宿。这家人对他们并不友好,并且拒绝让他们在舒适的客人卧室过夜,而是在冰冷的地下室给他们找了一个角落。当他们铺床时,较老的天使发现墙上有一个洞,就顺手把它修补好了。年轻的天使问为什么,老天使答到:“有些事并不象它看上去那样。”

  第二晚,两人又到了一个非常贫穷的农家借宿。主人夫妇俩对他们非常热情,把仅有的一点点食物拿出来款待客人,然后又让出自己的床铺给两个天使。第二天一早,两个天使发现农夫和他的妻子在哭泣,他们唯一的生活来源——一头奶牛死了。年轻的天使非常愤怒,他质问老天使为什么会这样,第一个家庭什么都有,老天使还帮助他们修补墙洞,第二个家庭尽管如此贫穷还是热情款待客人,而老天使却没有阻止奶牛的死亡。

  “有些事并不象它看上去那样。”老天使答道,“当我们在地下室过夜时,我从墙洞看到墙里面堆满了金块。因为主人被贪欲所迷惑,不愿意分享他的财富,所以我把墙洞填上了。昨天晚上,死亡之神来召唤农夫的妻子,我让奶牛代替了她。所以有些事并不象它看上去那样。”

  心得:有些时候事情的表面并不是它实际应该的样子。如果你有信念,你只需要坚信付出总会得到回报。你可能不会发现,直到后来……

  成功励志故事 篇2

  我们旅行到乡间,看到一位老农把喂牛的草料铲到一间小茅屋的屋檐上,不免感到奇怪,于是就问道:

  “老公公,你为什么不把喂牛的草放在地上,让它吃?”

  老农说:“这种草草质不好,我要是放在地上它就不屑一顾;但是我放到让它勉强可够得着的屋檐上,它会努力去吃,直到把全部草料吃个精光。

  成功励志故事 篇3

  这是发生在英国的一个真实故事。

  有位孤独的老人,无儿无女,又体弱多病。他决定搬到养老院去。老人宣布出售他漂亮的住宅。购买者闻讯蜂拥而至。住宅底价8万英镑,但人们很快就将它炒到了10万英镑。价钱还在不断攀升。老人深陷在沙发里,满目忧郁,是的,要不是健康情形不行,他是不会卖掉这栋陪他度过大半生的住宅的。

  一个衣着朴素的青年来到老人眼前,弯下腰,低声说:“先生,我也好想买这栋住宅,可我只有1万英镑。可是,如果您把住宅卖给我,我保证会让您依旧生活在这里,和我一起喝茶,读报,散步,天天都快快乐乐的——相信我,我会用整颗心来照顾您!”

  老人颔首微笑,把住宅以1万英镑的价钱卖给了他。

  成功励志故事 篇4

  一九八零年,大卫在美国阿灵顿商学院读书。他的大学生活,主要靠父母按 月寄来的那么一点钱来维持。不知怎么的,家里两个月没给大卫寄钱了。大卫的 布兜里只剩下一枚硬币了。肚子里咕咕直叫的大卫走到电话亭旁,把所有的钱也 就是那小小的一枚硬币投了进去。“喂,你好,”电话接通了,千里之外的大卫 母亲说话了。大卫带着哭腔说:“妈妈,我没钱了,现在饿得慌。”大卫母亲说 :“亲爱的孩子,妈妈知道。”知道了为什么还不递钱?大卫刚要把这个疑问怒 冲冲地向妈妈说,忽然感到母亲的话音里有一股深沉悲凉的味道。大卫预感到不 妙,他赶紧问:“妈妈,家里出什么事了吗?”大卫母亲说:“是的,孩子,你 爸爸得了重病,已经五个月了,不仅花光了所有的积蓄,而且由于患病导致工作 没了,家里惟一的经济来源断了。因此,这两个月没给你汇钱。妈妈本不想告诉 你,可你大了,应该自谋生路了。”大卫母亲说着说着,大哭了起来。电话那端 ,大卫也“扑嗒”、“扑嗒”直掉眼泪,心想:看来自己必须辍学回家了。大卫 对母亲说:“妈妈,你别难过,我现在就去找工作,一定养活你们。”残酷的现 实把大卫击晕了。

  还有一个月,这个学期就要结束了,如果能有十块八块的钱,大卫就可以熬到 暑假,然后利用两个月的假期打工赚钱。可现在一分钱也没有了,必须退学了。大 卫和母亲说“再见”挂掉电话前的那一刻异常难过,因为他的学习成绩很棒,并且 他很喜欢阿灵顿商学院的学习生活。挂断电话后,公用电话传出一阵噪音,大卫惊 喜地发现许多硬币从投币口涌出。大卫高兴坏了,伸出手去接那些钱。如何去对待 这些钱?大卫心里直犯嘀咕,留给自己用吧,完全可以,一是没人知道,二是自己 确实很困难。但考虑来考虑去,大卫觉得不该据为己有。经过一番激烈的思想争斗 后,大卫把其中一枚投进公用电话,拨通了电话公司的服务电话。听完大卫的诉说 ,服务小姐说:“钱属于电话公司,所以必须把它们放回去。”扣掉电话后,大卫 就把钱币往回放,可一遍遍地把钱币放回去,公用电话就一遍遍地把它们吐出来。 大卫又给服务小姐打去电话,服务小姐说:“我也不知道该怎么办,我现在就请示 上司。”孤独无助的大卫在电话里透出一股凄凉,服务小姐强烈地感受到了,她觉 得那话那端一个品行优良的陌生人需要帮助。不一会儿,服务小姐把电话回拨到这 部出了毛病的公用电话。她对大卫说:“我请示了上司,上司说这钱送给你了,因 为我们公司现在人手不够,不想去为了几个美元专门派人去取。”“呀!”大卫高 兴地跳了起来。现在,这些硬币光明正大地属于他了。大卫蹲下身来,认真数起来 ,一共9美元50美分。这些钱足够大卫支撑到暑假打工领到第一笔薪水。往学校走时 ,大卫笑了一路。他决定用这些钱买点儿吃的,然后去找份活干。转眼暑假到了,

  大卫找了份清理百货仓库的工作。(励志感人故事 )那天,大卫找到百货公司老板,跟他讲了公用电

  话的事和自己找工作的想法。百货公司老板告诉大卫随时可以来上班,不只是暑假 ,平时学习不忙的时候也可以来工作,因为百货公司老板觉得大卫是个诚实的人、 尤其是个慎独的`人,清理仓库绝对信得过。大卫干活非常卖力,老板很欣赏他、也 很同情他。老板给了大卫双倍的工资。领到薪水后,大卫把钱都寄给了母亲,因为 大卫此时已经得到消息,他获得了下一学期的奖学金。一个月后,钱又寄回大卫。 母亲在信中说:“你父亲的病有些好转了,我也找了份工作,能够维持生计。你要

  搞好学习,别饿了肚子。”看完来信,大卫又掉下了眼泪。大卫知道,父母就是忍 饥挨饿,也不会反过来向需要资助的大卫要钱的。每每想到这些,大卫就泪水直流 ,心澜难平。

  一年后,大卫顺利完成了学业。毕业后,大卫开了一家公司,第一年,大卫 就创利10万美金。大卫时刻不忘公用电话的事。他写信给电话公司:“让我终生 难忘的事情是,贵公司把意外的?9美元50美分”资助了我。这一善举,让我避 免成为辍学青年,走向极端贫困,同时也给了我无穷的力量,激励我时刻不忘拼 搏。现在我有钱了,我想回赠贵公司1万美元,略表我的心意。”电话公司老板 比尔随即回复了一封热情洋溢的信:“祝贺你学有所成,事业发达。我们认为,

  那些钱是我们花得最值的一笔。这倒不是指9美元50美分换回了1万美元,而是说那 些钱让一个人懂得了这样一个人生至理箴言:在最困难的时候,一不要忘了希望就 在眼前;二不要忘了坚守正直品性。”20多年过去了,大卫怎样了?在美国芝加哥 市,有一幢豪华大楼,它的外形就像一个公用电话亭,这就是ADDC公司的办公楼。 ADDC公司的开创者、现任总裁,便是大卫。大卫,同时是菲力慈善基金会的最大捐 献者之一。

  成功励志故事 篇5

  未雨绸缪是人们常挂在嘴边的一句话,但真正能做到的却不多。人类天生有一种惰性,不到迫不得已就不会去改变现行的各种还过得去的做法,当这种做法还能够让人得到很大的满足时尤其如此。但是,如果一个管理者、一个部门、一个单位失去了必要的刺激,处在一种安逸的工作氛围中而不自觉,那么,就会失去工作活力。等危机真正到来时,就来不及了。青蛙法则告诉我们的,也正是如此。

  百事可乐公司作为世界软饮料行业的大哥大级人物,可谓春风得意,每年有几百亿的营业额,几十亿的纯利润。但是,展望公司的未来发展前景,公司的管理者们看到汽水业会趋于不景气,竞争也会更加激烈。为避免被市场打败的命运,他们认为应该让自己的员工们相信公司在时刻面临着危机。但百事公司一路凯歌高奏,让员工相信危机这回事谈何容易?

  公司总裁韦瑟鲁普决定要制造一种危机感。他找到了公司的销售部经理,重新设定了一项工作方法,将以前的工作任务大大提高,要求员工的销售额要比上年增长15%。他向员工们强调,这是经过客观的市场调查后作出的调整,因为市场调查表明,不能达到这个增长率公司的经营就会失败。这种人为制造出来的危机感马上化为了百事公司员工的奋斗动力,使公司永远都保证处于一种紧张有序的竞争状态中。正是这些,保证了百事公司能永远欣欣向荣地走向未来。

  在世界著名的大企业中,随着全球经济竞争的发展,他们面对的挑战会越来越激烈。要是沉醉于自己的优势地位,就可能会遭到淘汰。为改变这种状况,各国企业都较为重视推行“危机式”生产管理。百事公司只是其中的一例。

  如果一位经营者不能向他的员工们表明危机确实存在,那么他很快就会失去信誉,因而公司就会失去效率和效益。美国技术公司总裁威廉·韦斯看到,全世界已变成一个竞争的战场,全球电讯业正在发生深刻变革,美国技术公司应该在变革中发挥重要作用。因此,他先从公司上层推行“末日管理”计划,启用了两名大胆推行改革的高级管理人员为副董事长,免去了4名倾向于循序渐进改革者的高级职务。在职工中广泛宣传由于某些小单位忽视产品质量,成本上升,导致失去用户的危机。他要让全体员工知道,如果技术公司不把产品质量、生产成本以及用户时刻放在突出的位置,公司的末日就会来临。正是通过这样的末日管理,才使得美国技术公司永远走在同行们的前面。

  在国内,很多企业也渐渐认识到了危机管理的重要性,开始在实践中推行这种管理方式。江苏无锡小天鹅集团就是一个很成功的危机管理的例子。

  被同行业称为“大哥大”的小天鹅全自动洗衣机,全国市场占有率已达42?2%,销量在全国连续多年保持了第一,并成为国内洗衣机行业首家跨进亿元利润的企业。然而,这个行业的“排头兵”却在大好形势下,充满了危机感,采取令人警醒的“末日管理法”来鞭策自身不断进取,向世界高水准冲击。

  集团董事长朱德坤对员工有一个很有意思的要求:要唱好两首歌。一首是《*国歌》,一首是《国际歌》。他强调,小天鹅的处境就像国歌里唱的那样“到了最危险的时候”,不愿工厂破产的人们,请跟我一起拯救小天鹅。唱《国际歌》就是要大家明白“世上没有救世主”、“全靠自己救自己”的道理。朱德坤认为,一个没有忧患意识与危机感的企业,是没有希望的企业,所以要求员工们天天唱这两首歌,唱出信心,唱出志气,唱出发展小天鹅的新举措!

  小天鹅公司的领导班子非常精干,在他们的领导下,企业效益年年提高。然而,他们每个人的心中,始终充满了危机意识。他们认为,众多企业在市场大潮中都领过风骚,有的青春常在,但有的却昙花一现,其原因在于经营者不仅要有高度的责任感,更要有强烈的危机感。因为,一种产品的销量愈是接近鼎盛期,也就愈接近衰退期。所以,不管企业取得多大成绩,一定要保持清醒头脑,要时时刻刻与国内、国外同行中的先进企业比。只要世界上有一个企业排在你的前面,你就是落后的,就必须毫不松懈地追赶对方。这种危机感督促该公司班子全体成员,在班子建设、人才培养、新产品开发等方面做了许多超前性工作。

  小天鹅把“末日管理”融入到决策、生产、销售、服务等各个环节之中,特别是把高标准的质量管理作为企业“末日管理”的核心环节来抓。一次,有一批“小天鹅”洗衣机已装上火车准备发往广州,在抽检时,发现有一台洗衣机的排水管有轻微的漏水现象。有的人认为,排水管轻微漏水不算质量问题,换一根排水管就是了。还有的说,干脆把这台撤下来,重新换一台好的就行了。事情反映到朱德坤那里。他立即赶到现场,要求对600台洗衣机全部开箱检查一遍。最后尽管检查结果只有两台出现类似问题,但全厂员工的质量意识却提高了。

  市场给予小天鹅的回报是等价的。小天鹅全自动洗衣机不但连连保持了全国销量第一,而且企业与五年前相比,产量和销量双双增加了10倍,效益增加了130倍。

  企业经营者和所有员工面对着市场和竞争,都要充满危机感,不要陶醉在一度的“卓越”里。今天的成功并不意味着明天的成功,企业最好的时候往往是没落的开始。