1、做好本职工作,细心,细致的去完成上级下达的每一件事情   

2、时刻注意自己的仪容仪表,礼节礼貌 ,并在日后的工作中做一名仪表端正,有礼节有礼貌酒店一员   

3、有关励志的演讲稿6篇   演讲稿特别注重结构清楚,层次简明。在我们平凡的日常里,在很多情况下我们需要用到演讲稿,你写演讲稿时总是没有新意?以下是小编精心整理的励志的演讲稿6篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 励志的演讲稿 篇1   责任是一个人份内应该做的事情,是做好应该做好的工作,承担应该承担的任务,完成应该完成的使命。   切实履行责任,尽职尽责地对待自己的工作,才能完美展现自身的能力与价值。所以我要说“责任胜于能力”!下面就从三个方面谈谈我的看法。   一、热爱工作是责任的前提   之所以说责任胜于能力,是因为一个再有能力的员工,如果不热爱工作,也不会创造出优异的成绩。而一个肯负责人的人,即使能力稍差一些,也可以把工作做好。   曾经在一个电视剧中听到男主人公说过这样一句话,“责任是一种无法选择的目标。”这句话给我印象很深。是呀,跟身边的同事、朋友聊天发现,很多人对自己所从事的工作并不满意。对我们来说,大多数人是当初无目的地选择了自己不甚了解的学校和专业,尔后又被动地接受了组织的工作安排,而等自己真正发现了兴趣所在后,那份心仪的工作已经远远离开,终究成为了一个不可触及的梦。因此,在许多人看来,是工作选择了自己,而不是自己根据兴趣和意愿去选择工作。在一定程度上,工作只是谋生的一种方式。而我认为,不管是以一种何样的心态来到这个岗位,也不管是否对自己的工作有兴趣,只要是自己的工作,就应该责无旁贷地去完成,且完成好,这是自己的责任。换句话说,这本身就是自己份内的事情,是一种无法选择的目标。   《三分能力七分责任》这本书中也说到,每一名员工都应该尝试热爱自己的工作,即使这份工作不太尽如人意,也要竭尽所能去转变、去热爱它,并凭借这种热爱去激发潜力、塑造自我。事实上,一个人对自己的工作越热爱,工作越负责,工作效率就越高。这时你会发现工作不再是一件苦差事,而是变成了一种乐趣。   有人说,假如你非常热爱工作,那你的生活就是天堂;假如你非常讨厌工作,那你的 生活就是地狱。所以,生活得快不快乐与工作的性质并没有直接的联系,而完全取决于自己本身的态度,为什么不让自己生活得快乐起来呢,为什么不能试着去热爱自己的工作呢,换一种态度对待生活,换一种态度对待工作,你就会发现这份工作也有许多不曾留意的优点。   二、为工作竭尽所能是责任的最好体现   责任胜于能力,是因为责任比能力更重要!能力或许可以让你胜任工作,责任却可以让人创造奇迹。特别是在每天反复的备、上课、批改作业中,在日复一日的琐碎、程式化的日常教学中,责任能使我们把平凡的、具体的事情做得尽善尽美,进而弥补能力的不足,提升能力和水平;责任胜于能力,是因为责任感的缺失比能力不足的后果更严重。一颗道钉足以倾覆一列火车,一个烟头足以毁掉一片森林,一句话足以毁掉孩子的一生;责任胜于能力,并非能力不重要,而是因为能力永远承载于责任:责任心强,能力不足,可以通过积极主动的工作使潜能得到充分发挥,而能力强,缺乏责任意识则使能力失去了用武之地。   责任胜于能力!因为工作无小事,责任体现在细节中,负责任就是从细节做起。因此为了这份责任,我们必须吃得起苦,受得起累,脚踏实地,勤奋苦干地抓好每一件小事,在细节中体现责任,在奉献中体现责任。我们所从事的教育工作是一份费心费力的工作,既不会有叱咤风云的气势,也不会有可歌可泣的故事,有的是日复一日的辛苦,有的是一笔一画的琐碎。我们身边的很多同事扔下了病重的双亲、繁杂的家务,扔下了春日的踏青、秋天的效游,扔下了丈夫或妻子的埋怨,扔下了儿女的哭泣,和我一道忙碌在这平凡而枯燥的工作中。他们在奉献中熔铸责任,在奉献中熔铸忠诚!所以,为工作竭尽所能是责任的最好体现。   三、勇于承担是责任的最好的诠释   既然已从事了某一职业,被安排在一个岗位,就不能仅仅只享受工作带来的益处和快乐,而是必须接受它的全部,即使是屈辱和责骂,那也是这项工作不可或缺的一部分。所以,我们要做的就是在工作中不找借口,勇于负责。   工作中难免会遇到这样那样的问题,当遇到问题和困难的时候,要主动去寻找方法解决,而不是找借口回避责任。要坚信方法总比问题多!伟大的发明家爱迪生数百次的实验失败都不能磨灭他的信心,当一场大火烧毁了他的全部设备时,他没有被吓到,而是微笑着说:“灾难有灾难的价值。我们的错误被全部烧毁了,现在终于可以重新开始了!”这种乐观向上的态度,不正是对责任心最好的诠释吗? 励志的演讲稿 篇2   “当你选择了孩子,你就选择了幸福!”   “你选择教育孩子,就是选择享受成长的快乐!”   怀着一颗赤诚的心和青春的活力,进入学前教育行业已经快一年了。随着年龄的增长,我的心情在改变,我的故事也在改变。保持不变的是这个信念。   选择孩子实现了我的梦想。毅力和梦想让我的脚步更加坚定!伴随着他们的生活成长,我有信心,值得痛苦和疲惫!   几个高中老师在学习年大会上的发言让我很感动。在理解他们志向的同时,我们也发现了与同龄人的差距。我们应该积极向他们学习,提高自己。在不断的追求中挑战自己,实现自己的价值,成为孩子成长的必要向导。   有一颗平常心,积极工作。把自己奉献给一切,不是为了得到,而是看付出的努力够不够!如果你选择教育,红烛大业,你就准备付出,如果你选择你深爱的学前教育,你就不会有任何怨言。在教育中关心孩子的成长,在琐碎中指引前进的方向,都是我们应该做的事情。“一切为了孩子!”我们就像在各个行业工作的工人一样,有自己的烦恼和快乐,这是生活给每个人的财富。因工作而美丽,因有一颗童心而年轻。   要有爱心有责任心,爱孩子,教育好孩子。上学前教育的第一天,我就知道我不会一直做保姆和游戏伙伴。作为一名合格的幼儿教师,我应该给孩子一定的学习价值。让他们的人生第一步充满活力,敢于挑战;懂得关心,学会与人相处融洽;了解事物,在与他人的交流中体验更美好世界的快乐!孩子小,但有自己的想法和想法。他们渴望独立,渴望父母、老师和伙伴的理解。只有走进孩子心中的老师,才能更好的影响和教育孩子。每次班里孩子过生日,我们唱生日歌让他表达祝福的'时候,我都惊讶于他们需要的单纯,却不知道只有单纯才是快乐!   有耐心,坚持不懈,懂得尊重和包容人和事。人的心胸比海洋还要宽广,宽容是一种美德。童年是孩子身心发展的成长期,他们的不成熟决定了教育的需要。我们要理解他的无知,允许他在改正中犯错,实现自我成长,给他们时间去做,去实践。心急的老师不是好老师,听了孩子的话也不可能妄下判断,学会对自己负责。日复一日的坚持最终会进入他们。俗话说“行为形成习惯,习惯造就性格,性格决定命运。”良好性格的培养将使孩子受益终生。为什么不努力培养孩子,塑造自己?   工作中注意团结协作,学会积极配合。幼儿园以班级工作为单位,每班两个老师,一个护士。只有三个人的共同努力,才能创造出一个健康的班级,才能对孩子的教育产生积极的影响!父母是幼儿教育的必要和有益的资源。作为老师,只有积极与家长沟通,才能配合。这是一个很大的社会环境,外部的信息媒体资源正在影响着正在身心成长的孩子。作为一名在学前教育一线工作的幼儿教师,他应该有能力协调各种影响因素,共同促进学前儿童的发展。随着社会的发展和观念的更新,对学前教育的需求增加了。作为幼儿教师,要有时代的紧迫感,积极学习,努力工作,以“不坐等鞭策自己”的精神工作。   从零开始,在成长过程中提升自己的人格魅力。努力做个孩子   心里的好老师,父母信任的专家,心里的合格员工。教育有时会受到环境的影响。教师是一个不可忽视的人文环境,教师的言行对孩子有潜移默化的影响。以身作则,为人师表并不高,但要实践,这不仅需要广博的教育知识和高超的教育能力,更需要一种人文精神。教师的性格,工作作风,待人接物的态度,与人合作的能力。所以,我们要时刻严格要求自己,言行一致,努力给新人做榜样,努力给孩子做时代的榜样!让他们在人生之初看到最明亮的风景,让他们自信的扬帆起航。   未来的教育过程还是很漫长的,这只是开始,但只要用心去做,就敢于面对那些期待。坚持自己的选择,梦想就在前方,它指引着你脚下的路,缓缓前行,直到梦想的尽头… 励志的演讲稿 篇3   石守焕音乐在人生中,是必需,又是奢望的,友谊亦然。   友谊就是音乐,它们有相似的精神,超越凡俗。为你的生活和生命带来超越的色彩。音乐有多种多样,朋友也各式各样,对音乐有着不同的理解和看法,朋友也一样。   友谊是流行音乐,你可以天天挂在嘴边,或在某时候回忆。也许有些朋友对你的帮助和恩惠,随着时间的推移被你忘掉。但是,当提起的时候促使你心怀旧情。   友谊是摇滚乐。它在你寂寞和郁闷的时候,注入激情与活力。当你的生活疲乏和精神损失逐渐消失,代之而来的是重视青春光彩。它有的是活力。   友谊是轻音乐,它能优雅宁静的围绕着你。轻松悠闲时,它可以给你带来愉快和抚慰,忙碌中的你不妨去听一听。   友谊是歌剧。它的一切可让你感动不已,对歌剧的欣赏不是培养的——喜欢的,可以让你泪流满面;不喜欢的,则不屑一顾。朋友不也一样?个性相投的,一面即成知己,禀性不和终生都归陌路。   友谊有时也是中华古乐。高山流水,千变万化,奏出祖国大地的和谐之音。而那宽广的胸襟和诚恳的理念,则为理想的朋友构出了蓝图。   在人世间中,其实都是音乐。就看你有没有去欣赏它们的耳朵,只是对他们体会的不是用耳,而是用心。 励志的演讲稿 篇4   大家好,我还是刘艳浩,我演讲的题目是:青春如歌,我们边走边唱。   我们是90后,喜欢把自信写在脸上,手里紧紧的握着张狂和倔强,嘴里哼着激情的摇滚乐,身上穿着五彩斑斓的奇装异服,无时无刻摆着属于我们的招牌动作。   我们是自信的90后。我们就像出生的小牛犊,生命注定无所畏惧。当黄昏悄无声息地向我们逼近时,我们可能在自己的地盘上辛勤的耕耘着我们的梦想,可能开始自己的第一次探索,寻找。我们总是喜欢慢慢地,在人生路途中最美好的时光里边走边唱,将歌儿唱到最大的声音,让别人感到震耳欲聋,然后享受着丰收的喜悦。   90后的我们,不怕狂风暴雨,当狂风暴雨来临时,我们会大声的喊出:“让暴风雨来得更猛烈些把!”雨后的天空永远是那么的蔚蓝,那么的澄澈,那么美丽,让人陶醉。90后的字典中没有失败者两个字,因为我们活力四射,我们是青春的主宰者,在我们眼中没有什么失败可言,没有什么不可以,因此我们喜欢把张扬个性的流行语挂在嘴上—我们很年轻,我们很直溜,欧了;我秀故我在!   我们是痴狂的90后。痴狂的爱我所爱,恨我所恨,想我所想,做我所做,我们从不遮掩。我么曾为一个发型,义无反顾过;曾为一个题目,和老师争得脸红脖子粗;曾为一场精彩的球赛,我们无眠过。我们痴狂的崇拜某个明星,痴狂某首歌,痴狂的自我信仰,仰慕,我们伤心,落泪,更多的是我们无怨无悔。坚持属于自己的梦想,上一所重点高中,名牌大学,找一份好的工作,赚许多的钱,然后让全家人一起环球旅行……我们是狂人,有梦想的痴狂者!   我们是个性的90后。为了个性我们不惜一切代价。“有所作为,自少我为了梦想不会逃避,活的畏首畏尾,觉不觉得惭愧。”这首歌词写的真好!   我们的青春,我们自己做主!我们是90后!   谢谢大家。 励志的演讲稿 篇5   各位领导、各位工友:   从内涵上说,就是对人与事的评价,它有两层含义,一是对员工及其工作状况进行评价;二是员工的工作结果,即员工在组织中的相对价值或贡献程度进行评价。从外延上说,就是有目的、有组织地对酒店日常工作中的人员进行观察、记录、分析和评价,这有三层含义:一是从企业经营目标出发进行评价,并使评价以及评价之后的人力资源待遇管理有助于企业经营目标的实现;二是作为人力资源管理系统的组成部分,运用一套系统一贯的制度性规范、程序和方法进行评价;三是对酒店组织成员在日常工作中所显示出来的工作能力、工作态度和工作成绩,进行以事实为依据的评价。   此次考评的目的主要是行政管理性的,是为了正确把握员工的能力、适应性和工作业绩,在开发人力资源的同时,谋求人力资源管理中的晋升、晋级、调配、奖惩工作的公正、合理,并明确培训目标。考评的主要目的包括:   1.考评本身首先是一种绩效控制的手段,但它也是对员工业绩的评定与认可,因此它具有激励作用,使员工体验到成就感、自豪感,从而增强其工作满意感。另一方面,考评也是执行惩罚的依据之一,而处罚也是提高工作效率、改善绩效不可缺少的措施。   2.考评结果是薪酬管理的重要工具。薪酬与物质奖励是激励员工的一种重要的手段,健全考评制度与相应薪酬管理制度,能使职工最直观地感受到公平与公正,从而促使员工更加努力地工作。   3.考评结果是员工调迁、升降、淘汰的重要标准,因为通过考评能看出员工对现任职位是否胜任,同时也是发现员工所具有的发展潜力,从而为员工职业生涯的规划提供依据   4.考评对于员工的培训与发展有重要意义。考评能发现员工的优点与不足,对于优点予以肯定,对于不足要进行具有针对性的培训。【员工激励培训演讲稿5篇】。   5.由于考评的结果需要通过面谈反馈给员工,并听取员工的反应、说明和申诉,这样,考评便具有了促进上下级沟通、了解彼此期望的作用。   来到华天已有两个多月,在各位管理人员和同事的帮助与支持下,让我很快的融入这个团队,这个团队的每个人都能吃苦,做事雷厉风行,不折不扣。只是在平时的细节上我们还做得不足。   因此,在此次服务质量考评活动中,以明确要做到以下几点;   

4、积极的配合领班的工作,以高效益,高标准来完成此次集团下达的服务质量考评   在这个团队中我们每一个都很重要,让我们把每件微不足道的事做到尽善尽美。最后,我希望每位同事能以一个积极向上而又乐观的心态去高标准,严要求的去完成各岗位的每一个任务,从而提高各部门的服务质量,以一个意想不到的好成绩去完成今年集团下发的服务质量考评活动。   目前,单晶铜车间由年初的一条生产线增加到目前的3条生产线;PVC铜拉丝由年初的零生产到目前的250T/月,员工由年初的10几人增加到目前的150人;项目由10年8月份的PVC、铜拉丝到目前的单晶铜、ABS、PC;我们并不满足目前的状态,我们项目还在增加,基地还在拓展。作为材料事业部的人事行政工作者,要紧跟随着公司的脚步,公司在发展,个人也需要努力提升自己的专业水平;“物竞天择、天下为公”,企业需要这种理念,作为个人也需要这种理念。当今社会是人才竞争的社会,适者生存、弱肉强食,只有有着开阔的视野,扎实的专业知识,才能让自己在企业中站得更稳,走得更远。市场竞争说到底是人才的竞争,人才是企业的根本,是企业最重要的资源;在耳濡目染了赵董提出迈士通集团人力资源工作的:“格局、视野、思维、行动”八字方针后,我对材料事业部的人力资源工作有了新的认识及规划:   一、人力资源的定位:成为老板的小棉袄,能跟老板的思想统一;成为员工心目中的知音人,及时了解员工的心理动态,为员工排忧解难;   二、人力资源管理从业者必须具有很强的专业知识,熟悉公司经营的业务,具有很强的协调能力及说服力并且正直诚信不夸大其辞;根据材料事业部的战略规划,我对自己的工作作了如下规划:   一、对各部门人员进行规划,根据各部门的实际需求进行合理科学的配备人员并对人才进行储备;从源头上、根本上解决目前材料事业部存在的人员流动率大的问题;采用在人力资源最常用的选、育、用、留、员工关系的科学流程控制一个合理的流动比例;“选”:通过网络进行招聘、现场招聘,通过人脉关系寻找合适的人才,内部竞聘,在筛选的过程中采用比较科学的测评工具;“育”:建立完善的培训体训,建立完整的讲师团队,针对各个部门建立单独的培训体系,让员工在公司得到充分的精神粮食不断提升自我;“用”:建立合理的绩效考核制度,建立科学的激励制度,建立员工的职业生涯规划;“留”:建立合理的薪水制度,建立科学的提成机制,建立完善的福利体系,让员工在物质上可以满足,并在不同的阶段满足不同的需求;“员工关系”:做好每位员工的心理辅导,多关心公司的每一位员工,协调好各部门之间的关系,配合好公司战略规划并能及时领会并传达,与各个部门经理配合好使公司整体运作快速有效;本人接下来的岗位规划是:专业度加强,加快业务熟悉度,提高协调能力,增强说服力,建立胜任力模型;   如果说发展是一种挑战、那么它需要我们勇敢地面对。如果说发展是一种趋势,那么它需要我们努力地开拓,如果说发展是一种硬道理,那么它需要我们毕生的拼搏。迈士通有着人性化的经营理念,有着前瞻性的眼光,有着三个拳头焦点团队,且拥有一大批具有激情拼搏的员工,大家努力朝着同一个方向开拓进取,我们相信迈士通的明天一定会更加辉煌。谢谢大家。 励志的演讲稿 篇6 各位尊敬的老师,亲爱的同学们:   大家好,今天我演讲的题目是[积极向上,放飞梦想]   偶然间,发现我们已步入了那道令老年人羡慕、中年人留恋、少年人向往的青春风景线。澎湃着青春的热血,洋溢着青春的热情,不知不觉走进了大二的生活,走进了新的环境。   迈进化工校园,花开的日子,我们走进校园这个快乐的地方;花开的日子,我们遨游在校园这个知识的海洋;花开的日子,我们一同分享全新的生活环境,高耸而古旧的宿舍楼,嫩青的草坪和花坛……这是一所怎样的学校啊!当时我很困惑,在这么古旧的学校里,我能干些什么又能学到些什么?于是,我开始在校园里寻找:在课堂上,老师们谈吐不凡,老师的博学无私与学生的朴实好学形成了良好的互动,课堂上的氛围融洽而又和谐;联欢会上,你方唱罢我登场,台上精彩不断,台下掌声连连;操场上,篮球比赛,羽毛球球对决,输赢不是关键,握一握手,顷刻赛场上又是一片欢声笑语。   难以忘记,为了推行良好的宿舍管理制度,学校老师每晚巡逻值班到深夜;难以忘记,为了提高教学质量,学校领导经常进入教学区,认真检查每个教室的课堂情况;难以忘记,为了增强学生的体质,学校组织体育老师为我们上健美操;难以忘记,为了提高学生的组织和实践能力,学校为我们开设了新一届学生会……是的,这是她活力的象征,她正处在辉煌时期,虽稚嫩,但前途无量。我发现自己已经把根扎在这片土壤上了,已经深深烙上了学校的印记。   那么,我们该为她做些什么呢?为了活跃学校的气氛,有的同学积极参加学校组织的各项活动,有的同学担任学生*为学校尽一份力量,还有的同学发挥特长为学校献计献策。   一个人的力量对于整个学校的发展来说如沧海一粟,但把每颗爱校之心聚集起来,力量将会无穷,毕业后再回首美丽的母校,我们可以无悔的说:“我无愧于大学三年的生涯,我为我的学校而骄傲,学校也为我骄傲。”   曾几何时,我们这些带着彩色的梦走进大学校园的莘莘学子们却拥着青春,胸怀梦想,在被赋予“高职大学生”之称的壮丽岁月里,高喊着:平平淡淡才是真。旦有人认为“与世无争,恬淡一生”便可无忧无虑的生存,颇有要把老庄的“无为”思想发扬光大之势。是什么使我们充满青春活力的校园生活减退了缤纷的色彩呢?又是什么使我们真实的熔浆凝固,不再有来自内心深处的热血沸腾?是因为我们没有走进梦想中的象牙塔?是因为我们未走出自我困惑的地带?还是因为我们的心真的不再年轻,确实把一切都看的平淡了呢?然而我要说不!都不是!主宰世界的是我们,放弃世界的仍然是我们。   不再回头的不只是那古老的辰光,也不只是那些个夜晚的星群和月亮,还有我们流逝着的青春。所以请拒绝平淡,告别无为,让我们的青春在阳光下真正的飞扬起来,激荡起来!我的未来不是梦!   让我们在阳光明媚的日子,愉快地歌唱;在花开的日子里,遨游知识海洋,一起编织梦想;在飘雨的季节里,用心情的音符,谱写青春悦耳的篇章!任前方荆棘丛生我们将持之以恒。茫茫学海中,我们要做勇敢的水手,乘风破浪,共赴前程。青春的脚步如行云流水,青春的岁月需要知识的滋养。让我们把握生命中的每一天,向着成功的彼岸前行,在化工校园,今天塑造自我,明天学校以我为荣!   不再为落叶伤感,为春雨掉泪;也不再满不在乎于地挥退夏日的艳阳,让残冬的雪来装饰自己的面纱;岁月可使皮肤起皱,而失去热情,就也可以使灵魂起皱,让生命失去激情。所以,我们要用智慧和勇气扬起理想的风帆,用青春和生命奏响时代的强音。当我们抛弃了迷茫,掌握了航向,当我们共同努力,不懈的摇桨,青春的激扬乐章终将奏响!   我的未来不是梦,年轻的梦想起飞,这不仅是一种信仰,更是一种力量。今天,我们把青春和聪慧献给班级集体;明天,我们把才智和成就献给祖国母亲。我们用辛勤和汗水写下了灿烂的昨天,走过了艰苦的岁月,如今我们载着梦想与希望,为了将来而奋斗。   为了我们精神的家园,为了我们一生的梦想和约定,为了我们学校美好的明天,我的答案清晰而坚定:“爱我校园,爱我班级,共铸知识的灵魂,为化工腾飞而努力!”时刻牢记:团结友爱积极向上,健康活泼奋发自强,好好学习建设四化,拥有理想共建辉煌,忠于人民忠于我党,树立榜样伟岸形象,常抓不懈巩固思想,共同实现快乐梦想,今天塑造自我,明天学校以我为荣学校是我家,文明向上靠大家。   努力吧,同学们,让我们在青春的岁月里,载着梦想出发,为化工的腾飞不懈努力!   我的演讲到此结束,谢谢大家。

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