关于安全管理的思考

“禅宗研究”对我来说仍然很陌生，因为我与这方面的接触相对较少。举行每周会议时，周先生以会议的形式给了我们一些培训。那时，他对其中的一些人只有一种相当的感觉。当我第一次获得这本书时，我看着周先生写给我的问候，“启蒙禅意，禅意”，但我还是听不懂“禅意”。在周六和周日阅读本书之后，我开始慢慢意识到它的含义。

禅宗管理实际上是思想的管理。不管是哪种管理者，都不可能管理每个人的行为和做法，因为所有的愿望和行为都是由内心决定的。只要人心受到邀请，就可以实现出色的管理和精确的管理。因此，我可以简单地说禅管理是思想管理，思想是管理方式。在阅读了“直接对人的心脏的禅宗管理”之后，我对以下内容产生了深刻的感受并与您分享：

1.工作就是享受生活，其实每一天都是美好的一天！

在生活方式上，我们一直在追求和追求完美的生活。其实，没有完美的生活，但是我们可以创造美好的生活！工作应该是我们追求美好生活的一部分！通过阅读本书，我意识到工作实际上是为我自己，而不是为其他人工作。我们在工作中积累的点点滴滴是我们自己的财富，而不是他人的财富。这些财富将成为我们成功的阶梯。在工作中，我们会遇到各种问题，有时由于这些问题会影响我们的情绪。我们认为今天特别糟糕。实际上，这些正在塑造我们并挖掘我们。当我们保持积极乐观的态度时，我们必须始终探索幸福的根源，我们的工作将变得幸福，我们的生活将变得幸福。实际上，问题是相同的。看到我们注入了什么样的心态，我们将获得什么样的结果！因此，我们应该善待我们的工作，并用我们的内心将这些阻力变成幸福的源泉。然后，我们将每天快乐，我们将能够在生活中“快乐地工作和生活”。创造奇迹！ ！

其次，一把好刀在棉田里不能磨，逆境也是机会！

在我们的工作中，我们必须遇到从未遇到过的各种问题。当我们解决所有问题并回顾旅程时，他不再是问题。那时，在我们之前，我们会感到他是一个问题，甚至是一个大问题，但我们从未接触过。当我们遇到问题时，关键在于我们的态度和面对他的态度。如果我们回避并绕道而行，我们可能会在短时间内避开他，但过一会儿，（）他会找到我们，然后他可能是一个更大的问题，我们也会绕道而行。 。如果那时我们勇敢面对他，接受他，然后赋予并负责创造他，超越他，那么我们将能够解决他，同时增强我们的信心和力量。相反，这些问题和磨难锻炼了我们，塑造了我们，并使我们不断成长！由于各种问题的阻碍，我们的潜力得到了挖掘，我们的智慧得以释放。因此，当我们遇到各种问题时，我们必须让我们的心告诉我们该怎么做，锻炼我们的机会就在这里。无论如何，我们都必须保持一颗平直的心，知道我们想要什么。 ，我们可以接受他，生活在现在，然后使用一些可能性来创造他，我们的目标将会实现！

第三，零时间总能超越！

当我读到“对于一个经理，永远没有最好，只有更好”时，我感到非常深刻！我们在这里谈论的可能是我们的创造力和创新精神。有时我们总是活在过去的成就和辉煌中，并且总是在前进的道路上与过去交谈，我们不会感到危机感，每一步都会出现懈怠的现象，这会限制我们的进步并成为我们前进的绊脚石。我们每个人都是杯子。当您不能接受新事物时，所有您自己的杯子都充满了以前的经验和方法。如果您无法与新事物保持联系，就无法前进。因此，您必须始终使自己为零，并不断接受新事物以取得自己的进步。当我们放弃自己认为最好的东西并从他人的长处和经验中学习时，我们只能利用可能性创造更好的东西。这样，我们的生活将充满美好的事物。当我们发现这些不再满足现状时，我们会继续放弃，继续创造更好的事物，总是使自己为零，此刻继续创造，继续发现新事物并不断地将饥饿感填满我们的杯子，也不断超越自我，不断进步。这就是我们所说的“站在未来，活在当下！”。

禅宗管理也是心灵管理。当我们的思想得到启迪，唤醒和交流时，我们的管理层也将联结起来！

这些是我对阅读“ Zen：直接对人的心脏进行管理”的一些感受，但是我认为它不够全面。这本书需要反复阅读，可能会有其他的收获！