工作场所的灵感：惠普大中华区总裁孙振耀的退休演讲
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如果读完了，您认为这篇文章只是个好主意，表明您的生活经验还不够。您需要珍惜这篇文章，出去碰壁几年，流血后再回来读一读。您会为自己的青春和无知而感叹。
如果您读完它并认为这是有道理的，则将其放在架子上，继续走进拥挤的地铁，仍然用您以前的想法思考您的未来，您的生活将继续重复昨天的情况。
如果您完成阅读并认为这是一个过来的人，在生活中为您提供建议，并且您愿意使用他告诉您的想法来指导您的未来生活，那么成功并不困难，但困难在于是您是否可以使用它本文中的想法一直在推动着我自己。
如果您读完它，就会觉得这是一篇由长者一生为您提供建议的文章，表明您已经拥有与他相似的生活经历。只要您继续努力，就不难取得成就。困难的部分是您是否可以与他人分享您的生活经验？
从上面的示例中，我们实际上可以看到我们的工作轨迹。当我们在20多岁和30多岁时，我们的生活压力相对较小，我们的健康状况相对较好。上面的父母身体健康，下面没有孩子，因此我们不需要偿还抵押贷款。没有孩子上大学，在一家外国公司当小白领仍然很迷人。但是毕竟人们必须结婚生子，毕竟他们会变老。到40岁时，他们的父母已经老了，他们必须去看医生，吃药，要有人照顾他们，必须偿还抵押贷款，必须过上基本体面的生活并且必须养育自己孩子们...多少钱足够花很重要。因此，当您看工作时，必须具有长远的眼光，谁在一段时间内处于高位和谁在低位并不重要。
从这个角度来看，我不同意过于关注第一份工作的薪水，也无需将其与第一份工作的薪水进行比较。这在刚离开校园的学生中很常见。普通人可能已经工作了35年。这就像一场马拉松。与真正的马拉松比赛不同，这场比赛没有专业选手参加，每个人只有一次机会。应该理解，很多人甚至没有坚持到底。大多数人最终都到达终点。只有少数人越过终点线。因此，从一开始，抢占先机没有太大意义。 。当您第一次进入这个社会时，如果您加入一家财富500强公司，您的薪水可能会达到3k-6k /月，一些特殊的技术人才可能会获得8k /月，但问题是，您将获得多少薪水？ 5年？估计5k-10k很棒。尽管起点很高，但增长是有限的，落后的年轻人追赶的压力也在增加。
我两天前问我的销售人员。你知道这些事。新人在两年内学到了这些东西，但是新人所需的薪水仅为您的一半。那你要怎么办
职业生涯就像一场体育比赛，包括初赛，半决赛和决赛。在初赛中，每个人都刚刚进入社会。他们大多数是普通人。此时，努力工作和认真对待将很快使人们脱颖而出。因此，有些人在20多岁时成为经理，有些则迟到了。最终赢得了初赛，并成为他三十多岁的经理。然后是半决赛。那些可以参加半决赛的人将赢得预赛。每个人都有一定的能力，在智力上不是问题。在这个时候，要赢还不是那么容易。仅仅依靠一点努力和认真是不够的。您必须具有坚强的毅力，必须知道如何依靠团队的力量，必须知道如何征服人们，并且必须具有长远的眼光...
看来赢得重赛并不容易，但并不是那么困难。因为世界的法律是要给人们一点成功，同时使人们感到骄傲和自满。刚赢得初赛的人通常不知道他们只赢得了初赛。结果是，大多数人会以感到骄傲和自满，以为自己已经了解了一切，他们不需要努力工作和学习，他们会认为自己无法走得更远的原因不是他们自己的原因。 。尽管它们仍然难以应对，但它们没有耐心，无法测量，也没有清晰，长期的视野。就像愤怒的斗牛一样，尽管凶猛，但最终还是会被击败，赢得复赛的人就像斗牛士一样，而不是不耐烦或不耐烦，跟随自己的节奏，慢慢耗尽对手的耐心和体力。在赢得半决赛之后，他可能已经是一位了不起的职业经理人了。他已成为一家中小型公司的总经理，以及一家大公司的副总经理，每年负责数千万甚至数亿的业务。
决赛在这里。老实说，我自己还没有赢得决赛，所以决赛的决定性因素只能基于我自己的猜测。这时，胜利或失败可能就像武术小说中所写的一样。每个人都是大师。您只能等待对手犯错。轻易击败对手是不可能的。除了尽一切可能，您还需要一点运气和时间。世界法律仍然发挥着作用。赢得半决赛的人不仅感到骄傲和自满。他们通常是自私自利，不听别人的话。有些人变得脾气暴躁，情绪浮躁，身体变坏，最大的敌人就是自己。最后，我们要做的就是不要被自己打败，而要等别人被自己打败。这与体育游戏相同。在高手之间的决赛中，犯错少的人将赢得决赛。
二，根本原因
你工作愉快吗？你工作怎么样
工作一段时间后，您对工作感到不高兴吗？您是否觉得输入了错误的行？您是否觉得自己没有得到应有的待遇？您是否觉得工作就像一团糟，每天上班都很痛苦？您真的要换工作吗？您认为当前的公司不如最初想象的那样好吗？您是否觉得这份工作最初是由于生存压力而找到的，真的不适合您吗？您从工作中得到想要的东西吗？你每天开心吗？
地平线上有很多生气的人。您是否想过为什么不开心？你为什么生气？
其实，造成不快的根源是因为您不知道想要什么！您不知道想要什么，所以您不知道要追求什么，您不知道要追求什么，因此您一无所获。
我一直觉得我在职业中必须首先关注的就是我自己。我想要什么？大多数人可能从未想过这个问题。唯一的想法是-我想要一份工作，我想要一份高薪，我知道每个人都对薪水的渴望，但是您想每隔几年加强一次薪水吗？您是否想每年花费在对工作和薪水的这种焦虑上？如果您不想这样做，请仔细考虑。喝些毒药解渴。不要口渴，因为你口渴了。您越焦虑，您对工作的需求就越多，您越饿，您对它的考虑就越少，失败就越容易，您的经历越来越糟。下一个工作人员在查看您的简历时会皱眉。因此，喝得越多，您越渴，喝的越渴，您越容易陷入恶性循环。最后，我只能为世界的不公平或过时的生活而感叹，因此我只能在失败者的同情中发泄眼光，寻求心理上的平衡。大多数人都有生存压力，我也有。如果有生存压力，就会有很多焦虑感。积极的人会从焦虑中得到动力，而消极的人会因焦虑而迷路。每个人都必须在压力下做出选择。无论您是否喜欢，这就是世界。
通常，我们处理的事情分为重要的事情和紧急的事情。如果我们不做重要的事情，我们经常会做紧急的事情。例如，运动和保持健康很重要，而看医生则是紧迫的事情。如果您不运动以保持健康，则通常会担心生病。再例如，防火是重要的事情，而消防是当务之急。如果您不注意防火，则必须始终灭火。找工作也是如此。考虑什么对您很重要。找工作是当务之急。如果您不想做得好，通常会找工作。紧急情况通常会给人们带来更大压力，迫使人们迅速采取行动。相对而言，重要的事情并没有太大的压力。大多数人在压力下做事。在压力下，他们总是觉得自己不是。您必须先做紧急的事情，结果总是到处扑灭大火，没有时间停下来。 （许多人的工作就像消防队一样忙碌而痛苦，也是因为他们在工作中没有做好重要的事情。）那些说自己生活在困窘的海峡中，无法照顾很多人的朋友生存，今天的求职困难，因为你没有。做重要的事情，结果不是原因。如果今天您仍然因为渴望找到工作而不再考虑找工作，那么也许将来您会继续承受找工作的痛苦。
我一直认为我要谈论的话题有点繁琐，需要很多思考。这比唐小打架武警的话题无聊无聊。但是，世界上没有轻松的成功。成功必须付出代价。请先忘记生存的所有压力，想一想您一生中最想要的是什么？因此，最重要的是，首先考虑您想要什么。
三，什么是好工作
当时有来自Microsoft的Tang Jun。许多大学的年轻人认为这是他们渴望的职业。我在清华论坛上发表的帖子被这些学生驳回了。当时，学生只想出国或去外国公司，但现在看来我是对的。唐骏去了由陈天桥创办的私人公司盛大。受过良好教育的海外归国人员在500强公司中赚取高薪。这可能是许多年轻人的梦想。问题是，即将毕业的大学生每年都有这个梦想，但只有500个好职位。
人们想要面对，他们喜欢比较。即使在工作中，无论我是否想要，他们都喜欢比较。每个人都认为外国公司是好事，但是有什么好处呢？好吧，他们在更好的办公大楼中，这是您想要的吗？他们在商务旅行中住在更好的酒店。这是你想要的吗？其他人会羡慕在外国公司工作。这是你想要的吗？一切都给别人看。为什么您必须如此努力地生活才能让他人看到？另一方面，他们的工资和福利是平均水平，并不是特别出色。他们的晋升机会相对较小，很难成为高级主管。尽管他们讨厌经常加班，但他们不敢加班，因为“你做不到，人们做。”在大多数情况下，您会发现*人，香港人或新加坡人会照顾您，而这些人通常具有无法解释的优势。你知道了吗？前500名必须好吗？寻找工作时正在考虑您想要什么，或者正在考虑其他人希望看到的东西？
我的大多数大学同学都已经来到美国，即使毕业了这么多年，他们中的一些人最近还是出国了。出国真的很好吗？我的大多数大学同学仍在与博士，博士后和访问学者作斗争。到目前为止，只有其中一个在美国大学中有正式的教职。在中国当教授难吗？我的一些堂兄也去了国外。他们的父母独自一人在该国，没有人照顾他们。有好几次人在家出门而没人知道。出国真的那么光荣吗？就像有人说的那样：“很多事情就像看色情片一样。看过色情片的人感觉很好，但是做过色情片的人却不然。”
人们总是想找到最好的，但是什么是最好的？您是否认为这是最好的，是因为您了解它，还是因为其他人说他是最好的？即使他对别人最好，他也一定对你最好吗？
您必须对自己想要的东西最清楚。别人的意见不是那么重要。许多人总是受到他人意见，亲戚，朋友，同事意见的影响……问题是，你要过着谁的生活？人的生命既不是父母生活的后遗症，也不是子女生活的前传，也不是朋友生活的一部分。只有您为自己的生活负责，而其他人则不能也负担不起。我做出的决定，至少到最后，我没有任何遗憾。对于大多数具有正常智力的人来说，没有大的对与错的决定。无论选择是什么，都可以尝试。例如，如果您不参加就读的学校的入学考试，并且没有进入当前的行业，您将无法过上自己的生活？将失败？不必要。
我认为一份好工作应该是适合您的工作。更具体地说，这应该是可以带给您想要的工作的工作。您可能应该使用它来衡量您的工作是否良好，而不是公司。外国公司或国有企业的规模和规模是通过它们是否著名和是否是上市公司来衡量的。小公司可能不是好公司。赚更多钱的工作可能不是好工作。您仍然必须先弄清楚自己想要什么。如果您不知道想要什么，您将永远找不到一份好工作，因为您只会看到自己无法获得的东西，而所得到的就是您不想要的一切。
最好的情况可能已经在您身边，但是您还没有学会珍惜。人们总是盯着那些不可用的东西，而忽略已经获得的东西。
四，老百姓
我发现中国人的灵感与外国的灵感截然不同。中国的鼓舞鼓励人们树立雄心，尽力而为，有一天变得富有。国外的励志精神鼓励人们勇敢面对现实生活，面对普通百姓的困境。虽然结果是致富，但起点却不同。相对而言，我认为后者在操作上更为现实，而前者则需要使用999个失败者来构建成功的故事。
我们都是普通人。普通人意味着概率非常准确。因此，我们不会购买500万张彩票，我们不会是比尔·盖茨或李嘉诚，我们不会飞下来，我们中很少有人会成功，我们中有30％会离婚，我们大多数人会活在65岁以上...
因此，当您在考虑自己想要什么时，要“现实”。你说我想成为李嘉诚，对不起，我不能帮你。成为像比尔·盖茨或李嘉诚这样的人是一种命运。阅读我写的这篇文章肯定不会使您满意。即使您成为他们，也绝对不是我的文章的功劳。 “王子和将军有一种爱。”但是只有一个真正的皇帝，没有多少王子和将军。设定更高的目标对喜欢挑战的人是有益的，但是对于大多数普通人来说，更容易灰心和轻易放弃。
回顾过去，李嘉诚的财富大约是您的500,000倍。他比你快乐吗？也许。有没有比您快乐的500,000倍，绝对没有。他最多比你幸福一到两倍，甚至可能比你幸福。找到您想要的不是与他人竞争，要拥有比任何人都更高和更高的目标。尽管成为李嘉诚的目标是雄心勃勃的，但您不一定能从这个目标和追求过程中获得快乐，而基本上您做不到。您必须倾听内心的声音，寻找真正能让您感到快乐的事物。那就是你想要的。
您想要什么，或者我们称之为目标。目标不高不低。您不必为自己的目标而感到尴尬，因为您的目标并不比其他目标雄心勃勃。实现目标实际上就是成功。成功的差异很大。 ，幸福是一样的。我们追求成功。实际上，我们追求的是成功带来的幸福，而不是成功本身。在我们的职业道路上，我们经常被比较的心态所蒙蔽，忘记了我们追求的东西，而忘记了让我们更快乐的东西。
关于社会通宵致富的新闻很多。这些新闻总会在我们的心中引起很多涟漪。当有更多的涟漪时，它们将变成风浪。我们心中的汹涌巨浪不仅会颠覆载有您目标的船，而且不会使您过一夜。致富。 “小偷吃肉，但没有小偷被殴打。”像我们这样的普通人既没有勇气做小偷，也没有决心做小偷。尽管我们羡慕吃肉，但我们更害怕被殴打。尚未被殴打的小偷不会退缩，保持活跃，感到不公，并真的想被称为小偷，但他不敢。
我仍然过着普通百姓的生活，希望普通百姓要幸福，至少要晚上睡觉。
经验决定深度，知识决定广度。你现在过得怎么样
1.关于工作和生活
我有一个有趣的发现。大多数外国公司都是25-35岁的白领工人，只有很少的40岁以上的员工。20多岁和30多岁的外国公司员工的工作积极性很高，但是40岁左右的外国公司的经理却很尴尬。的。我见过的大多数40岁左右的外国公司的经理都在换工作，而且大多数人都跳到了唐骏等私人公司。外国员工的成功很大程度上是公司的成功，而不是个人的成功。 。西门子确实比国美更大，但这并不意味着西门子中国经理要比国美老板好，甚至还远远不及国美。进入外国公司的人通常对此并不了解，他们将90％的成功归功于自己的能力。实际上，外国公司在中国的任意总经理不会对业绩产生任何重大影响。好吧，问题是，当这些经理在40多岁时，他们的薪水要求变得很高，而他们的才能实际上并不那么出色。作为一家外国公司的老板，您将如何选择？有些是精明，坚强，充满活力的年轻人，他们的薪水不高，有些则是为什么使用您？