1、一个人对自己的真实态度通常反映在他对待外星人的方式上。
2、一个想法必须通过十项努力来保证。
3、一开始的一切都很困难，因为一开始最容易失败。
4、一旦说完这些话，您就很难轻易返回。
5、上下沟通以达成共识，左右协调以寻求进步。
6、不是没有办法，而是没有办法考虑。用心想办法，迟早一定有办法。
7、不要轻率地答应，但是如果您答应就必须遵守。
8、严格遵守库存生产，并确保账目一致。
9、为了成功，携手合作。
10、事实总是比言语更丰富，问题往往比想象的要复杂。
11、交流的重点是同理心。
12、产品质量好，市场回报高。
13、人们愿意接受他们认为正确的东西并不是什么，而是人们愿意接受他们认为正确的东西。
14、人才就是命运，热爱人才的能力，认识人才的能力以及运用人才的力量。
15、人才是命运，是爱人才，懂人才，善用人才的美德。
16、从他人的角度看待自己的立场通常比较容易。
17、仓库很重，不允许闲人进入。
18、以人才为资产进行管理和运营。
19、以双赢，真诚合作，共同发展为宗旨。
20、以市场为导向是我们所有行动的基础。
21、以理想的价格购买高质量的产品。
22、企业中的绝大多数人应该是追求卓越的执行官。
23、修身养性，扎根事业。
24、做一个准人，先卖自己，赚钱，赚心。
25、做一个在做演讲的领导者。
26、做好每件简单的事情并不容易。
27、做得很好：请及时给予鼓励。
28、做生意：世界上有办法，但是如果有更多的人走路，那就没有办法了。
29、先计划然后行动，先计划然后交流。
30、公平，正义，开放，科学，效率和诚信。
31、典型的是经验的集中，效果是过程的总结。
32、内心不守合同，不言words。
33、内心永远是完美的，世界是广阔而和平的。
34、内心的平静和内心的平静。
35、利益是执行的动力，而企业文化是执行的持续动力。
36、努力完成工作。
37、只有当组织的成员保持自己的观点时，每个人才能团结起来并产生强大的组织力量。
38、只要合理，就可以更改。
39、只要头脑不滑，总有比问题多的方法。
40、可能难以说服理性，但感情常常会使感情加深。
41、善举是美德的本质，正义是道德的核心。
42、善于影响他人的人应该首先将自己视为他人的一部分。
43、善于走自己的路，你可以希望走别人没有走过的路。
44、在获得利益的同时满足客户是企业发展的核心。
45、坚持教育和培训，在线操作不会错。
46、多关注生产，减少返工。
47、多品种，小批量，以实现精益生产。
48、大和谐必须容忍微小的分歧。世界上的大和谐在世界上是不一样的。
49、如果您今天不努力工作，明天尝试找工作。
50、如果您管理得好，那么您将管理另一半。
51、如果没有拉紧质量线，则无法播放市场调。
52、如果经理坐下，他的下属就坐下。
53、学习精益思想，实践精益方法，理解精益管理，建立精益企业。
54、安全用电，节水，消防设施和定期维护。
55、客户将充满信心，专心和心满意足和满意。
56、工作方面的培训，挫败感的教育和竞争的进步。
57、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大优势。
58、建立一支高效的执行团队，掌握团队之星方法。
59、建立出色的领导力和执行力。
60、当我们送花给别人时，是我们自己首先闻到花香。
61、必须遵守仓储原则，先进先出是基础。
62、您可以与他人一样，其他人也不会对您感到厌恶。
63、您可以为代理人的过错负责，但您必须关上门，让他知道您的情况如何。
64、慷慨大方并能够处理琐碎的事情，可能会陷入两难的境地，使人安心。
65、成功与失败并存，竞争与超越并存。
66、成功的人会找到方法，失败的人只会找到借口。
67、成本管理的三个整体方面：所有员工，全方位和全过程。
68、执行-没有任何借口。
69、执行的关键是细节。
70、找到成功的方法，找到失败的借口。
71、持续改进，精益创新。
72、接受是能力，但放弃是状态。
73、控制工作，不受工作的限制。
74、新市场上的每一寸土地都必须与旧市场竞争。
75、有单独的方法，没有简单的问题。
76、有必要全面分析原因，彻底解决问题。
77、每个人都提出创新，成本自然降低了。
78、每天三件事：必须做的事情，应该做的事情和可以做的事情。
79、没有优秀的领导者，就不会有优秀的员工。
80、没有务实的态度，务虚会白费。
81、没有想法就没有结果。
82、没有执行力就没有竞争力。
83、没有理由做不好。随时找借口，但没有成功的入口。
84、没有秩序，没有目标，没有目标，没有收入。
85、注重实际成果，改善管理，提高质量，创造效益。
86、环境井井有条，生产效率高。
87、珍惜材料，重视质量，合理计划和明确标识。
88、相信自己，相信合作伙伴的努力将会获得回报。
89、看到更多的客户意味着更多的机会。
90、真诚真诚，深耕市场，全力以赴，掌声响起。
91、积极，主动，进取和奉献。
92、立即报告任何问题并及时处理。
93、管理上要有公义，做事要有士气，团队要有朝气。
94、精益生产的基础：平衡生产。
95、精确，细致和严格，细节带来好处。
96、细节是科学精神。
97、经理害怕的是不知道自己害怕的东西。
98、给自己一个人，不要回报你的好意。
99、能够正确对待自己，经常客观地对待他人。
100、脚站立在地面上。
101、节省和减少成本，节省和提高效率。
102、行政文化始于责任。
103、要知道你想要什么，你必须是一个有爱心的人。
104、认真做事就是正确做事。
105、该组织的核心是以人为本。
106、谦虚合理，但坚定但渴望。
107、质量在我心中，水准在我心中，工艺在我手中。
108、进料按标准检查，保证产品质量。
109、适当的严格是最大的照顾。
110、选择人才。育才使用人才。保持才华。
111、通过技术改进和创新促进采购成本的降低。
112、速度第一，完美第二;行动第一，思想第二；结果第一，处理第二。
113、道德是重中之重，诚实是基础，诚实是基础。
114、道路是曲折的，“金钱”的道路是无限光明的。
115、零缺陷生产流程，优质的产品100％。
116、领导是各种行为的组合，可以激励人们自觉地跟随领导。
117、领导是服务，权利是责任。
118、领导者必须具有简化管理的能力。
119、高质量，低成本和短交货时间。
120、高门徒前有一位严格的老师。
